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公司详情介绍

百胜中国控股有限公司是中国领先的餐饮公司,致力于让生活更有滋味。自从1987年第一家餐厅开业以来,百胜中国今天在大陆的足迹遍布所有省市自治区,在1,100多座城镇经营着7,500余家餐厅。

百胜中国从Yum! Brands(纽约证券交易所代码:YUM)分拆出来之后,于2016年11月1日独立在纽约证券交易所上市,股票代码为YUMC。百胜中国在中国市场拥有肯德基、必胜客和Taco Bell三个品牌的独家运营和授权经营权,并完全拥有东方既白和小肥羊连锁餐厅。

杭州肯德基有限公司成立于1992年,历经20余年的发展,已在浙江省90多个城市开设了500多家餐厅,培养了众多餐饮业的管理人才。作为百胜的一分子,杭州肯德基也一直致力于发展和培训我们的员工,为员工建立职业规划让员工充分展示自己,发挥他们的潜力、才干和热情。我们的使命就是给员工最恰当的机会,帮助他们在杭州肯德基走向职业生涯的成功。

公司位置

公司地址:

台州地区肯德基

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餐厅储备经理-玉环(欢迎2019届)

4000~5000|经验不限|大专|招5人| 玉环市 |2019-07-26更新

您将从事:

- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

-完善的薪酬福利:

储备经理(8-12个月)月薪3800元+季度考核奖金,升迁调薪,餐厅经理,年薪10万以上

入职前8个月可享受300元/月的租房补贴

五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴

餐厅经理满一年股票激励、满两年全家保险、满三年购房补贴

-个人成长:

快速发展:温州地区最小升迁年龄21岁,餐厅经理平均升迁年龄26岁

系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持

3-4年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物

-职业发展:

清晰的职业发展规划

100%内部升迁的发展空间

- 企业文化:

推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励

给予员工充满关爱的家庭归属感

具备以下条件,即可申请:

- 拥有大专及以上学历

(同时欢迎2019届应届毕业生,专业不限)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

加入我们的理由:

在百胜,每一位餐厅经理都是从储备经理成长起来的,餐厅经理是最重要的领导者。当你成为储备经理,就进入了与其职业发展匹配的“领军人物养成计划”。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    22岁-28岁

  • 职位类别:

    培训生,项目经理,物流经理

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,短期调薪,公费培训,公费旅游,公费体检

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餐厅储备经理-玉环

4000~5000|经验不限|大专|招11人| 玉环市 |2019-07-26更新

您将从事:

- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

-完善的薪酬福利:

储备经理(8-12个月)月薪3800元+季度考核奖金,升迁调薪,餐厅经理,年薪10万以上

入职前8个月可享受300元/月的租房补贴

五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴

餐厅经理满一年股票激励、满两年全家保险、满三年购房补贴

-个人成长:

快速发展:温州地区最小升迁年龄21岁,餐厅经理平均升迁年龄26岁

系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持

3-4年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物

-职业发展:

清晰的职业发展规划

100%内部升迁的发展空间

- 企业文化:

推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励

给予员工充满关爱的家庭归属感

具备以下条件,即可申请:

- 拥有本科学历(至少拥有大专学历)

(同时欢迎2019届应届毕业生,专业不限)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

加入我们的理由:

在百胜,每一位餐厅经理都是从储备经理成长起来的,餐厅经理是最重要的领导者。当你成为储备经理,就进入了与其职业发展匹配的“领军人物养成计划”。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    22岁-28岁

  • 职位类别:

    店长/经理,酒店/宾馆经理,餐厅领班

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    房补,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,公费培训,公费旅游,公费体检

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玉环管理培训生(欢迎2019届)

4000~5000|经验不限|大专|招5人| 玉环市 |2019-07-26更新

您将从事:

- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

-完善的薪酬福利:

储备经理(8-12个月)月薪3800元+季度考核奖金,升迁调薪,餐厅经理,年薪10万以上

入职前8个月可享受300元/月的租房补贴

五险一金、商业保险、10-20天带薪年假及购房贷款利息补贴

餐厅经理满一年股票激励、满两年全家保险、满三年购房补贴

-个人成长:

快速发展:温州地区最小升迁年龄21岁,餐厅经理平均升迁年龄26岁

系统的“冠军发展计划”:包括20余门管理课程培训、配合岗位职责及发展阶段的领导力修炼、以及1对1的导师辅导支持

3-4年内成为独挡一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理——百胜的核心人物

-职业发展:

清晰的职业发展规划

100%内部升迁的发展空间

- 企业文化:

推崇年轻激情、欢乐的团队,相互信任、认同鼓励

给予员工充满关爱的家庭归属感

具备以下条件,即可申请:

- 拥有本科学历(至少拥有大专学历)

(同时欢迎2019届应届毕业生,专业不限)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

加入我们的理由:

在百胜,每一位餐厅经理都是从储备经理成长起来的,餐厅经理是最重要的领导者。当你成为储备经理,就进入了与其职业发展匹配的“领军人物养成计划”。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    22岁-28岁

  • 职位类别:

    培训生,销售代表,储备经理人

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,短期调薪,公费培训,公费旅游,公费体检

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肯德基运营管理培训生-临海

4000~5000|经验不限|大专|招15人| 临海市 |2019-07-26更新

晋升发展路线:

? 储备经理(6个月)—副经理(8个月)—资深副经理(8个月)—店经理;

? 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程,包括20余门管理课程培训,以及1对1的导师辅导支持,最快22个月让您成为年薪10万起的职业经理人。

薪资福利:

? 储备经理阶段:起薪3800 元+季度奖金1000元左右;月薪及季度奖金均随职级升高而不断提高;

? 入职前6个月,当地无住房条件者,享受租房补贴300-500元/月(部分城区免费提供住房);

? 六险一金:工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、补充商业医疗保险(子女);住房公积金;

? 4、入职第一年即有10个工作日的全薪年假;5天的全薪病假;

? 5、晋升到餐厅经理将享受到:

? 满1年,绩效达标即免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票,成为公司股东;

? 满2年,享受全家福商业保险计划(意外+重疾,涵盖配偶、父母、子女),为家人的健康保驾护航;

? 满3年,享受补充购房福利计划,购房首付免息贷款及按揭利息补贴;

工作与学习:

? 餐厅现场人员管理,包括人力资源规划、培训、绩效以及值班和排班管理;

? 财务管理,包括成本管理、利润分析 、财务报表制作和整体财务资源管理;

? 订货管理、设备维护和质量管理;

? 品牌、公关、商圈等经营管理;

? 做五休二;每日上班时间为9小时,其中工作时间为8小时,用餐休息时间为1小时;

? 加入百胜传奇APP学习视频课程等,每到一个职级节点只要通过报告考核100%晋升;

任职要求:

? 本科学历,优秀大专亦可,同时欢迎2019届(学生直通车)毕业生;

? 热情开朗,善于与人沟通;

? 适应倒班和高效的工作环境;

? 乐于从事连锁餐饮零售业;

? 不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市)


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    22岁-26岁

  • 职位类别:

    店长/经理,销售代表,物流经理

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    房补,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,季度奖,短期调薪,公费培训,公费旅游,公费体检

投递简历 收藏职位

肯德基餐厅储备实习经理(欢迎2019届)

4000~5000|经验不限|大专|招11人| 椒江区 |2019-07-26更新

晋升发展路线:

? 储备经理(6个月)—副经理(8个月)—资深副经理(8个月)—店经理;

? 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程,包括20余门管理课程培训,以及1对1的导师辅导支持,最快22个月让您成为年薪10万起的职业经理人。

薪资福利:

? 储备经理阶段:起薪4000 元+季度奖金1000元左右;月薪及季度奖金均随职级升高而不断提高;

? 入职前6个月,当地无住房条件者,享受租房补贴300-500元/月(部分城区免费提供住房);

? 六险一金:工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、补充商业医疗保险(子女);住房公积金;

? 4、入职第一年即有10个工作日的全薪年假;5天的全薪病假;

? 5、晋升到餐厅经理将享受到:

? 满1年,绩效达标即免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票,成为公司股东;

? 满2年,享受全家福商业保险计划(意外+重疾,涵盖配偶、父母、子女),为家人的健康保驾护航;

? 满3年,享受补充购房福利计划,购房首付免息贷款及按揭利息补贴;

工作与学习:

? 餐厅现场人员管理,包括人力资源规划、培训、绩效以及值班和排班管理;

? 财务管理,包括成本管理、利润分析 、财务报表制作和整体财务资源管理;

? 订货管理、设备维护和质量管理;

? 品牌、公关、商圈等经营管理;

? 做五休二;每日上班时间为9小时,其中工作时间为8小时,用餐休息时间为1小时;

? 加入百胜传奇APP学习视频课程等,每到一个职级节点只要通过报告考核100%晋升;

任职要求:

? 本科学历,优秀大专亦可,同时欢迎2019届(学生直通车)毕业生;

? 热情开朗,善于与人沟通;

? 适应倒班和高效的工作环境;

? 乐于从事连锁餐饮零售业;

? 不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市)


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    20岁-28岁

  • 职位类别:

    培训生,大学/大专应届毕业生,销售代表

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,短期调薪,公费培训,公费旅游,公费体检

投递简历 收藏职位

管理培训生-台州就近分配

3001~5000|经验不限|大专|招2人| 天台县 |2019-07-26更新

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有本科学历(欢迎19届毕业生报名)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:薪资:3600-3800元/月,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-28岁

  • 职位类别:

    店长/经理,大学/大专应届毕业生,储备干部/培训生/实习生

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    年终奖,项目奖,短期调薪,工龄工资,公费培训,公费体检

投递简历 收藏职位

肯德基全职服务员/兼职

2500~3500|经验不限|学历不限|招11人| 台州市 |2019-07-26更新

肯德基需要诚聘以下员工:

1.全职员工 要求:身体健康,吃苦耐劳,待遇:公司缴纳五险一金,5到15天带薪年假,节假日四薪,每月4-8天休息,发到手工资2500-3300

2.学生工数名 要求每周提供时间不少于25小时,周末正常给班

3.社会兼职5名。 要求公司有缴纳保险,每周可以提供3天以上班段。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    不限

  • 职位类别:

    餐饮服务员,收银员,酒店前台

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    试用期全薪,年终奖,项目奖,短期调薪,工龄工资,公费培训,公费体检

投递简历 收藏职位

餐厅储备经理-仙居(欢迎2019届)

3001~5000|经验不限|大专|招4人| 仙居县 |2019-07-26更新

百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募

面试时间:每周一次

面试地点:QQ视频远程面试

您将从事:

-餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

-我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

-最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

-之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

-至少拥有专科学历(欢迎应届毕业生报名)

-热情开朗,善于与人沟通

-适应倒班和高效的工作环境

-乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:

起薪为3600元/月+季度奖金,

依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业保险。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-28岁

  • 职位类别:

    培训生,大学/大专应届毕业生,餐饮服务

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,短期调薪,公费培训,公费旅游,公费体检

投递简历 收藏职位

台州肯德基管培生/实习生 五险一金 就近

3001~5000|应届生|大专|招4人| 椒江区 |2019-07-26更新

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有本科学历(欢迎19届毕业生报名)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:薪资:3600-3800元/月,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-27岁

  • 职位类别:

    店长/经理,酒店/宾馆经理,餐厅领班

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    工龄工资

投递简历 收藏职位

餐厅储备经理-黄岩

3001~5000|经验不限|大专|招2人| 黄岩区 |2019-07-26更新

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有大专学历(欢迎19届毕业生报名)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:薪资:3800元/月,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    22岁-28岁

  • 职位类别:

    销售管理,销售人员,销售行政及商务

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    年终奖,项目奖,短期调薪,工龄工资,公费培训,公费体检

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餐厅储备经理/储备干部-椒江

3500~4500|经验不限|大专|招3人| 临海市 |2019-07-26更新

百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募

面试时间:每周一次

面试地点:QQ远程视频面试

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。-

最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有大专或以上学历(同时欢迎2019届毕业生报名应聘)

- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:起薪为3800元/月+季度奖,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业医疗保险(子女也可报销50%医疗费用)。升迁到餐厅经理可享受公司股票、全家健康保险、住房福利:免省首付贷款及房贷贴息。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-27岁

  • 职位类别:

    市场/营销,行政/后勤,百货零售

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    短期调薪,公费培训,带薪年假,失业保险,工伤保险,医疗保险,养老保险,住房公积金,生育保险,国家法定假,试用期全薪,双休,季度奖,公费体检,公费旅游

投递简历 收藏职位

肯德基应届实习生/储备干部

3500~4500|经验不限|大专|招2人| 临海市 |2019-07-26更新

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有大专学历(欢迎19届毕业生报名)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:薪资:3600-3800元+季度奖,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。升迁到餐厅经理享受公司股票、全家健康保险(含子女父母)、购房福利:免息首付贷款、房贷贴息


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-28岁

  • 职位类别:

    销售代表,客服经理,储备干部/培训生/实习生

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    短期调薪,生育保险,试用期全薪,住房公积金,8小时工作制,双休,季度奖,带薪年假,公费体检,公费旅游,工龄工资,医疗保险,养老保险,工伤保险,失业保险

投递简历 收藏职位

椒江,黄岩,路桥运营管理培训生

3000~5000|经验不限|大专|招5人| 黄岩区 椒江区 |2019-07-26更新

百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募

面试时间:每周一次(具体由武汉CSSC中心电话通知)

面试地点:QQ视频远程面试

您将从事:

- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有本科学历(同时欢迎2018年毕业生报名应聘)

- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:起薪为3800元+季度奖,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业医疗保险(子女也可报销50%医疗费用)。升迁到餐厅经理可享受公司股票、全家健康保险、住房福利:免省首付贷款及房贷贴息。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    20岁-30岁

  • 职位类别:

    培训生,实习生,大学/大专应届毕业生

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,季度奖,短期调薪,公费培训,公费旅游,公费体检

投递简历 收藏职位

肯德基储备餐厅经理-椒江

3500~5000|经验不限|大专|招2人| 天台县 |2019-07-26更新

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有本科学历(欢迎18届毕业生报名)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:薪资:3600元+季度奖,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。升迁到餐厅经理享受公司股票、全家健康保险(含子女父母)、购房福利:免息首付贷款、房贷贴息


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-27岁

  • 职位类别:

    店长/经理,销售代表,客服经理

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,全勤奖,工龄工资,公费旅游,公费体检

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肯德基运营管理培训生 五险一金 双休

4000~5000|经验不限|大专|招11人| 黄岩区 |2019-07-26更新

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有大专或以上学历(欢迎19届毕业生报名)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:薪资约为4000元+季度奖,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。升迁到餐厅经理享受公司股票,全家健康保险(含子女父母)、购房福利:免息首付贷款、房贷贴息


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-27岁

  • 职位类别:

    销售行政专员/助理,物流专员/助理,店长/经理

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,工龄工资,公费培训,公费旅游,公费体检

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餐厅储备经理-临海杜桥

3500~4000|经验不限|大专|招3人| 临海市 |2019-07-26更新

百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募

面试时间:每周一次(具体会短信或电话通知)

面试地点:QQ远程视频面试

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。-

最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有大专学历(同时欢迎2019届毕业生报名应聘)

- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:起薪为3600元/月,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业医疗保险(子女也可报销50%医疗费用)。升迁到餐厅经理可享受公司住房福利:免省首付贷款及房贷贴息。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    20岁-30岁

  • 职位类别:

    酒店/宾馆经理,督导/巡店,营运经理

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,短期调薪,公费培训,公费旅游,公费体检

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餐厅储备经理 五险一金 就近分配

3000~4000|经验不限|大专|招3人| 三门县 |2019-07-26更新

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有大专学历(欢迎19届毕业生报名)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:薪资约为3600-3800元/月起,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10-20天),享有商业医疗保险。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-27岁

  • 职位类别:

    酒店/宾馆经理,销售代表,行政专员/助理

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,年终奖,公费培训,公费体检

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餐厅储备经理 五险一金 就近分配

3000~4000|经验不限|大专|招2人| 天台县 |2019-07-26更新

您将从事: - 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“冠军发展计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有本科学历(欢迎应届毕业生报名)

- 热情开朗,善于与人沟通

- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:薪资:3600-3800元/月,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天),享有商业医疗保险。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-27岁

  • 职位类别:

    店长/经理,酒店/宾馆经理,餐厅领班

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    年终奖,项目奖,短期调薪,工龄工资,公费培训,公费体检,季度奖,双休,8小时工作制,生育保险,试用期全薪,住房公积金,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,公费旅游

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学生直通车餐厅储备经理(19年毕业生)

3500~4000|经验不限|本科|招8人| 温岭市 黄岩区 椒江区 |2019-07-26更新

百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募

面试时间:每周一次(具体由武汉CSSC中心电话通知)

面试地点:QQ视频远程面试

您将从事: -

餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有本科学历(该职位特别为19年毕业生设置)

- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境- 乐于从事连锁餐饮零售业-在校生请在可以提供面试时间和上班时间时提交简历

薪资福利:起薪为3600-3800元/月,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业医疗保险(子女也可报销50%医疗费用)。非温岭本地户口的温岭员工可享受住房补贴。升迁到餐厅经理可享受公司住房福利:免省首付贷款及房贷贴息。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    19岁-27岁

  • 职位类别:

    酒店/宾馆经理,市场助理,副总经理/副总裁

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    房补,养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,短期调薪,公费旅游,公费体检

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vwin德赢

3000~4000|经验不限|本科|招5人| 黄岩区 椒江区 |2019-07-26更新

百胜职场,胜在起点——百胜餐厅储备经理招募

面试时间:每周一次(具体由武汉CSSC中心电话通知)

面试地点:椒江耀达餐厅(或电话视频远程面试)

您将从事:

- 餐厅现场人员管理,订货排班,成本控制,设备维护等营运系统管理工作

您将得到:

- 我们为储备经理配备了系统的“领军人物养成计划”课程以及1对1的导师辅导支持。

- 最初2年,理论与实践相结合,从掌握餐厅工作站操作及基本管理知识开始,逐项学习财务管理、人力资源计划、服务管理、物流与库存等18门管理课程,考核通过后即可晋升成为餐厅副理。

- 之后1-2年继续学习3门课程:绩效管理、餐厅营销及团队管理,由此逐渐荣升为独当一面、带领百人团队、掌管千万营业额的餐厅经理,成为百胜的核心人物。

具备以下条件,即可申请:

- 拥有大专学历(同时欢迎应届生应聘)

- 热情开朗,善于与人沟通- 适应倒班和高效的工作环境

- 乐于从事连锁餐饮零售业

薪资福利:起薪为3800元/月,依照国家规定购买五险一金及提供带薪年假(10天-20天),享有商业医疗保险(子女也可报销50%医疗费用)。升迁到餐厅经理可享受公司住房福利:免省首付贷款及房贷贴息。。


  • 工作性质:

    全职

  • 年龄要求:

    20岁-30岁

  • 职位类别:

    酒店/宾馆经理,销售助理,营运经理

  • 工作地址:

    台州地区肯德基

  • 职位福利:

    养老保险,医疗保险,工伤保险,失业保险,生育保险,住房公积金,8小时工作制,双休,带薪年假,试用期全薪,季度奖,短期调薪,公费培训,公费旅游,公费体检

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综合评价

5.0
描述相符

5.0
面试体验

5.0
公司环境

5.0
描述相符

5.0
面试体验

5.0
公司环境

5.0
面试过
  • 面试过
  • 前职工
  • 在职中
职位名称
  • 餐厅储备经理-玉环(欢迎2019届)
  • 餐厅储备经理-玉环
  • 玉环管理培训生(欢迎2019届)
  • 肯德基运营管理培训生-临海
  • 肯德基餐厅储备实习经理(欢迎2019届)
  • 管理培训生-台州就近分配
  • 肯德基全职服务员/兼职
  • 餐厅储备经理-仙居(欢迎2019届)
  • 台州肯德基管培生/实习生 五险一金 就近
  • 餐厅储备经理-黄岩
  • 餐厅储备经理/储备干部-椒江
  • 肯德基应届实习生/储备干部
  • 椒江,黄岩,路桥运营管理培训生
  • 肯德基储备餐厅经理-椒江
  • 肯德基运营管理培训生 五险一金 双休
  • 餐厅储备经理-临海杜桥
  • 餐厅储备经理 五险一金 就近分配
  • 餐厅储备经理 五险一金 就近分配
  • 学生直通车餐厅储备经理(19年毕业生)
  • 餐厅储备经理-椒江,黄岩,路桥
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基本信息

行业:
餐饮、娱乐
注资:
7000万人民币
性质:
中外合营/合资/合作

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